Changchun People Pharmaceutical Group Co., Ltd.

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Una cronaca di sessant'anni | Maestro e apprendista: una staffetta di artigianato sulla catena di montaggio

2026 06/08

2026/05 Numero 3 Persone ed eredità
Maestro e apprendista: una staffetta di artigianato sulla catena di montaggio

La storia del marchio del 60° anniversario del gruppo farmaceutico popolare di Changchun
2026/05 Numero 3

Storia del marchio del 60° anniversario del gruppo farmaceutico popolare di Changchun

Artigianato silenzioso, eredità infinita
News178
Entrando nell'officina di produzione della Changchun Renmin Pharmaceutical, il basso ronzio delle macchine non cessa mai. Sessant'anni di dedizione incrollabile non solo hanno portato alla produzione di centinaia di milioni di farmaci sicuri, ma hanno anche coltivato un calore invisibile ma tangibile: la maestria tramandata di generazione in generazione tra maestro e apprendista.

Entrando nella stazione di polverizzazione nell'area di produzione generale e nella stazione di rivestimento nel laboratorio delle forme di dosaggio solide, si sviluppano due coppie di rapporti maestro-apprendista. Non fanno grandi dichiarazioni, solo compagnia e istruzioni quotidiane. Attraverso anni di impegno costante, hanno completato insieme una silenziosa staffetta di artigianato. E questo è il potere di sostenere l’integrità, il fondamento per inaugurare un nuovo capitolo.
Le radici dell’artigianato, i germogli dell’innovazione
News179
Song Demin e Peng Donghai: vent'anni di sconvolgimento della strada
News180
Song Demin è entrato in fabbrica nel 2003 ed è entrato nella sezione generale della frantumazione nel 2004, dove ha lavorato per oltre vent'anni. Il suo apprendista, Peng Donghai, si è trasferito nel 2007 e il loro rapporto maestro-apprendista si è formato naturalmente.

Song Demin gli ha insegnato principalmente come mescolare gli ingredienti: "Come mescolare in modo uniforme, quali erbe possono essere combinate, non può essere appiccicoso, non può essere troppo oleoso". Ha imparato queste abilità poco a poco attraverso prove ed errori sul lavoro. Le bacche di Goji sono appiccicose e devono essere mescolate con altre erbe; trichosanthes è oleoso e brucerà se non mescolato correttamente. Le procedure elencano i nomi delle erbe, ma non il loro "temperamento": solo i lavoratori esperti lo conoscono.

Quando Peng Donghai arrivò per la prima volta, la sua più grande paura era quella di identificare erroneamente le erbe. Esistono oltre duecento tipi di erbe, ciascuna con radici, steli e foglie diversi. Alcune erbe vengono lavorate solo due o tre volte l'anno, quindi non le riconoscerebbe nemmeno se le incontrasse. Cercava istruzioni, chiedeva al supervisore, ma più spesso chiedeva al suo padrone. Song Demin ha spiegato pazientemente ancora e ancora: questo va con quello, aggiungi prima questo, aggiungi quello dopo. Peng Donghai ha detto che anche adesso non conosce tante erbe medicinali quanto il suo maestro, ma ciò che il suo maestro gli ha insegnato non sono state solo le erbe, ma anche l'atteggiamento verso il lavoro.

Peng Donghai non solo impara, ma ama anche riflettere. La molatura e la regolazione della lama sono lavori delicati; la grossolanità della polvere dipende interamente dall'angolazione della lama, che prima veniva eseguita interamente al tatto. Ha ideato un metodo: utilizzando un righello d'acciaio per misurare graduazioni fisse, ha classificato i materiali in tipi ordinari, viscosi ed extra-viscosi e l'usura della lama in fasi nuove, intermedie e finali. Combinazioni diverse utilizzavano graduazioni diverse, rendendolo facile da capire a colpo d'occhio. Questo "metodo di regolazione della lama gradiente" è veloce, preciso e consente di risparmiare tempo ed elettricità. Ha anche inventato un dispositivo di promemoria vocale che ricorda automaticamente alle persone di lavarsi e disinfettarsi le mani quando passano. Song Demin ha detto con orgoglio: "Il mio apprendista è straordinario; ha imparato più da lui di quanto gli ho insegnato". Song Demin si è ritirato questo ottobre. In oltre vent'anni, ha avuto come apprendista solo Peng Donghai. "Ciò che spero di trasmettere, oltre alle competenze, è il carattere", ha aggiunto Peng Donghai. "Addesterò i nuovi arrivati ​​nello stesso modo in cui il mio maestro ha addestrato me. È la stessa cosa."
News181
Un carattere irascibile incontra una personalità dal ritmo lento
Sun Qingqing è una persona tranquilla e dai ritmi lenti che lavora in modo costante e affidabile. Dong Haibo è una persona impaziente che lavora velocemente e non sa mantenere i segreti. Nel marzo 2014 queste due persone dalle personalità molto diverse sono diventate maestro e apprendista. A quel tempo, il reparto di rivestimento era a corto di personale e Dong Haibo fu trasferito dal reparto di pressatura. Dong Haibo ha ricordato di essersi sentito sotto pressione quando è arrivato per la prima volta al reparto di rivestimento. "Questo lavoro è davvero noioso, si svolge strato dopo strato." Da un lotto di fogli semplici al prodotto finito confettato occorrono almeno 8 ore, con tempistiche specifiche per ogni strato, controllo della temperatura e osservazione costante delle lastre. La parte più difficile è la colorazione finale. "Se la temperatura non è controllata bene, le lenzuola saranno irregolari o sbiadite." Dong Haibo era ansioso quando ha iniziato a studiare. Il suo maestro, Sun Qingqing, era un uomo di poche parole e ogni volta che Dong Haibo diventava impaziente, il suo maestro diceva: "Non avere fretta, mantieni la calma".

Sun Qingqing ha affermato che le tre cose più importanti nella formazione di un apprendista sono: in primo luogo, aderire rigorosamente alle procedure operative GMP; in secondo luogo, insegnare all'apprendista passo dopo passo la serie completa di parametri del processo di rivestimento e i punti chiave di controllo; e in terzo luogo, aiutare l'apprendista ad acquisire fiducia e a mantenere una mentalità stabile. Ha elogiato Dong Haibo, dicendo: "È umile e desideroso di imparare, pronto ad accettare nuove procedure e conoscenze, laborioso ed energico".

Dong Haibo ricordava le parole del suo mentore. Più tardi, quando divenne caposquadra della squadra di lavorazione degli indumenti e fece da mentore agli stagisti, disse la stessa cosa: "Non avere mai fretta, la fretta porta facilmente a errori". Sun Qingqing è stata ora trasferita al dipartimento di garanzia della qualità, ma ogni volta che passa davanti alla stazione di lavorazione degli indumenti, si ferma comunque a dare un'occhiata. Dong Haibo ha detto: "Il mio mentore ora mi sta supervisionando e le sue aspettative sono ancora più alte di prima".
News182
Al posto dei servi, Sun Qingqing e Dong Haibo
News183
La staffetta non ha fine.
News184
Sun Qingqing e Dong Haibo, maestro e apprendista
News185
Song Demin ha affermato che trasmettere competenze non significa solo trasmettere abilità artigianali, ma anche trasmettere responsabilità. Sun Qingqing ha affermato che oltre alle tecniche di rivestimento pratiche, è ancora più importante ereditare uno stile di lavoro rigoroso e pragmatico, un'etica professionale onesta e affidabile e un rispetto per gli standard di produzione farmaceutica.

Queste parole si traducono in azioni concrete sulla catena di montaggio: il maestro sta dietro l'apprendista, lo guarda operare, offre una mano, dice cose come "meno" o "non avere fretta". L'apprendista prova ancora e ancora finché le sue mani non ne acquisiscono la sensibilità e i suoi occhi non acquisiscono la precisione. Quindi, l'apprendista inizia ad addestrare i nuovi arrivati, ripetendo le parole che il loro maestro ha detto alla generazione successiva.

Sessant’anni fa non esistevano scorciatoie per tramandare questo mestiere; era semplicemente un paio di mani esperte che guidavano un paio di mani non esperte. Sessant'anni dopo, le macchine si sono aggiornate, i laboratori sono cambiati più volte, ma il modo di tramandare il mestiere resta lo stesso: mani esperte insegnano a nuove mani, e l'artigianalità si trasmette al cuore.

Sun Qingqing ha dichiarato: "Sono estremamente orgoglioso di partecipare alla celebrazione del 60° anniversario dell'azienda e di essere testimone personale della trasmissione delle tecniche di produzione delle compresse di medicina tradizionale cinese di generazione in generazione". Song Demin lo spiega in modo più semplice: "Trasmettere l'artigianato è molto importante per lo sviluppo a lungo termine dell'azienda". Nessuno ha tenuto traccia specificatamente del giorno in cui ha assunto il turno. Ma tutti ricordavano le parole dette dal loro mentore e la figura in piedi dietro di loro che vegliava su di loro.
News186
News187
Tra sessant'anni la catena di montaggio continuerà a girare e il grido di "Maestro" risuonerà ancora. Questa staffetta non ha fine.